HBO-V stage of leer-werkplek wijkverpleegkundige
BetuweZorg leidt ook leerlingen of stagiaires op hbo-niveau op. Ben je student verpleegkunde en wil je graag stagelopen in de thuiszorg? Of ben je juist op zoek naar een leer-werkplek als leerling wijkverpleegkunde waarbij je werken en leren combineert? Dan ben bij ons op de juiste plek.
In de wijkverpleging heb je als hbo-student een unieke rol: je leert zelfstandig werken, zelf keuze te maken én verantwoordelijkheid te dragen voor de zorg die jij biedt. Bij BetuweZorg krijg je de ruimte om te ontdekken waar jouw talenten liggen om die verder te ontwikkelen. Je loopt mee met ervaren wijkverpleegkundigen, krijgt begeleiding van deskundige praktijkopleiders en bouwt ervaring op in een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is.
Solliciteer directWil je meer weten?
BetuweZorg heeft een samenwerking met de CHE (Christelijke Hogeschool Ede). Vanuit de CHE krijgt BetuweZorg elk half jaar een stagiaire toegewezen. Als stagiaire loop je afhankelijk van het leerjaar stage in de wijk en op kantoor. Je rijdt routes samen met collega’s en daarna coördineer je samen met de wijkverpleegkundige de zorg. Jij bent als stagiaire verantwoordelijk voor jouw leerproces en afhankelijk van jouw leerdoelen ga je samen met je begeleider kijken hoe deze te behalen. Of je nu wil oefenen met zorgplannen aanpassen, of wilt leren hoe je het verpleegkundig proces werkt, wij helpen je stap voor stap op weg. Zo ontwikkel je je niet alleen professioneel, maar ook persoonlijk. Heb jij de smaak te pakken in de wijkverpleging en zou je graag willen overstappen naar een leer-werktraject? Dat kan! Hiervoor neem je contact op met je stagebegeleider. Als leerling HBO-V wordt in je inzet als leerling wijkverpleegkundige. Je ondersteunt de wijkverpleegkundigen op kantoor en leert hierdoor de kneepjes van het vak. Daarnaast rij je routes om jouw cliënten beter je leren kennen. Ben je klaar voor de volgende stap? Dan krijg jij een groep cliënten onder je waar jij verantwoordelijk voor bent. Wil je jouw HBO-V stage of leer-werktraject starten in een organisatie waar persoonlijke aandacht, kwaliteit en groei centraal staan? Dan nodigen we je graag uit om kennis te komen maken met BetuweZorg.
BetuweZorg is een familiebedrijf waar persoonlijk contact en korte lijnen erg belangrijk zijn. Voor de HBO-leerlingen en stagiaires heeft BetuweZorg twee begeleiders. Deze zijn dagelijks op kantoor aanwezig waardoor het contact snel en makkelijk verloopt. Wat zeggen oud-leerlingen over hun ervaring als leerling bij BetuweZorg?
- Samen met mijn begeleider heb ik kritische doelen neergezet waarop ik feedback kreeg. Dit heeft mij geholpen om een betere verpleegkundige te worden.
- Bij BetuweZorg wordt er geen onderscheid gemaakt tussen functieniveaus. Iedereen werkt samen aan het beste doel: de beste zorg voor onze cliënten.
- De kleinschaligheid en korte lijnen zijn ontzettend fijn. Je wordt bij BetuweZorg gezien als persoon. In andere organisaties ben je een van de vele.
- Iedereen die graag in de zorg wil werken met een HBO denk- en werkniveau.
- Iedereen die in oplossingen denkt en een groot verantwoordelijkheidsgevoel heeft.
- Dit traject is geschikt voor mensen vanaf 18 jaar.
- Sollicitatiegesprek Tijdens het sollicitatiegesprek maak je kennis met een van onze praktijkopleiders en een coördinator. In dit gesprek willen we graag jou als persoon leren kennen. Onderwerpen die we bespreken zijn: waarom kies je voor de zorg en voor BetuweZorg, wat is je ervaring en wat je motivatie om een opleiding te gaan doen. Verder krijg je informatie over hoe het traject eruit komt te zien en wat je van ons kan verwachten.
- Een route meelopen in de wijk Na een positief gesprek geven wij iedereen de mogelijkheid om een ochtend mee te lopen in de wijk. Je ervaart dan echt hoe het is om in de wijkverpleging te gaan werken. Je merkt dan direct of jouw hart sneller gaat kloppen voor het werk in de zorg. Het kan ook zijn dat je het heel anders had voorgesteld, en eigenlijk niet verder wil met het sollicitatieproces. Dat kan, daar is de meelooproute voor.
- TalentScan De TalentScan is een test die elke sollicitant maakt. De test meet aan de ene kant jouw denk- en werk niveau. Dit moet minimaal niv. 5 zijn. Daarnaast worden er vragen gesteld over jouw persoonlijkheid. Uit de test komt dan als eerste of je het niveau aan kan van de opleiding en ten tweede wat jouw begeleidingsstijl is. Het kan zijn dat wij nog wat vragen hebben over de test, dan maken wij nog een afspraak.
- Aanbod voor leer-werkovereenkomst. Staan alle seinen op groen? Je hebt een positief gesprek gehad, het meelopen was leuk en de TalentScan is goed gemaakt? Gefeliciteerd, dan bieden wij jou een leer-werkovereenkomst aan.